IBM irtisanoo Euroopassa 13 000
0
IBM aikoo organisoida uudelleen suurta osaa toiminnoistaan, mikä samalla tarkoittaa noin 13 000 ihmisen lähtöä yhtiöstä, vieläpä pääasiassa Euroopassa. Vähennykset koskevat hieman yllättäen johtotasoa, ja jättiyhtiön tarkoitus onkin jatkossa toimia lähempänä asiakasta sekä keskittyä kaikkein tuottoisimpaan liiketoimintaan.
IBM:n ensimmäisen neljänneksen tulos oli aikaisempaa heikompi, mutta yhtiön mukaan säästötoimet eivät liity juurikaan tähän. Tavoite on saada aikaan suurempi käännös yhtiön toiminnassa. IBM haluaa keskittyä liiketoiminnan kaikkein monimutkaisimmille alueille, joista irtoavat myös suurimmat katteet. Tällaisia ovat erityisesti IBM:n nykyinen kivijalka palvelut, sekä raskaammat yritysjärjestelmät ja -ohjelmistot.
Suuntaus on jatkoa pc-koneiden valmistuksen myymiselle kiinalaiselle Lenovolle. Myös yksinkertaisempia palveluja halutaan paketoida suurempiin kokonaisuuksiin, millä parannetaan tuottavuutta.
Suuri osa uudelleenjärjestelyistä liittyykin juuri palveluihin. IBM haluaa tehdä palveluliiketoiminnasta joustavampaa, ja viedä sitä lähemmäksi asiakasta. Niinpä varsinkin Euroopassa leikataan henkilöstöä palveluiden johdosta, ja vastuuta annetaan enemmän asiakkaita lähempänä oleville työntekijöille. Euroopasta pyritään poistamaan lähes kokonaan yhteinen johtokerros, ja päätösvalta siirretään eri maiden ryhmille.
Leikkaukset pääosin Euroopassa
IBM:n mukaan 10 000–13 000 ihmisen vähennys tapahtuisi pääosin vapaaehtoisin järjestelyin. Talousanalyytikot ovat tosin ihmetelleet, miten ihmeessä tällaisen määrän työntekijöitä saisi lähtemään nopeassa tahdissa vapaaehtoisesti. IBM tarkoitus olisi saada uusi organisaatio kuntoon pääosin syksyllä.
Irtisanomisista noin 70 prosenttia kohdistuu Eurooppaan. Maaliskuussa IBM irtisanoi Ruotsissa noin 500 työntekijää. IBM nimesi erityisiksi leikkauskohteiksi Britannian, Ranskan, Saksan ja Italian.
IBM:llä on nyt noin 329 000 työntekijää, ja leikkaukset merkitsevät noin 3 prosentin vähennystä. Säästöä syntynee vuoden lopulla noin 500 miljoonaa dollaria, ja ensi vuonna noin 1,5 miljardia. Kertakuluja irtisanomisista syntyy noin 1,7 miljardia.
