It-työläinen, palkanalennuksen ei voida pakottaa
Yritykset karsivat kuluja muun muassa vähentämällä matkustamista. Tietotekniikka voi auttaa tässä ip- ja web-koferenssiyhteyksien avulla.
Talouden heikentyessä yritysjohto on halunnut neuvotella palkkojen alennuksista. Erityisalojen toimihenkilöliittoon (Erto) kuuluvassa Tietoalojen toimihenkilöissä ollaan kuitenkin huolissaan siitä, jos yritykset yrittävät sanelupolitiikalla ajaa palkanalennuksia. Liitosta muistutetaan, että palkoista voidaan sopia, mutta työnantaja ei yksipuolisesti voi muuttaa sopimuksia jälkikäteen.
Tietoalan toimihenkilöt ry:n puheenjohtaja Jouko Malinen sanoo, että toistaiseksi tiedossa on vasta yksi iso yritys, joka on yrittänyt yksipuolisesti sanella työntekijöilleen alennuksia palkkaan etukäteen asiasta sopimatta. "Porukka saattaa arvata, että tämä on väärin, mutta ei uskalla panna hanttiin työpaikan menettämisen pelossa."
Malinen ei usko, että tällainen painostaminen olisi yleistä. "Haluamme kuitenkin viestiä, ettei laittomia ylilyöntejä sallita."
Erto ja Tietoalan toimihenkilöt ry neuvottelevat työehtosopimuksen Tietotekniikan palvelualalle yhdessä Teknologiateollisuuden kanssa. Yleissitovan työehtosopimuksen piirissä on noin 40 000 it-ammattilaista. Järjestäytymisaste alalla on suhteellisen alhainen, 30–40 prosenttia.
Seuraavat tes-neuvottelut alalla käydään syksyllä. Osa it-alan yrityksistä tekee yhä hyvää tulosta, kun taas toisissa työt ovat vähentyneet. Alalla tavoitellaan kuitenkin laajaa palkkaratkaisua osana teknologiateollisuuden neuvotteluita.








